大家都應該知道，社保需要繳滿15年，但是很多人交的早，沒有退休時候就滿了15年，那么社保滿15年之后不繳納可以嗎?對于這個問題，就來通過下文詳細的了解一下吧。

社保滿15年之后不繳納可以嗎?根據規定，社保繳納滿15年之后，你退休之后就可以每個月領取一定的養老金了。于是很多人認為，現在每個月扣除的社保費用這么高真是沒必要，而且現在繳的多未必老了以后就能領的多，還不如繳滿15年之后就不繳了呢。

存在這種想法的人有很多，但是建議大家還是不要斷繳的好，如果你真的只繳15年那就虧大了。

一、對養老金的影響

如果你社保繳滿15年就停了，退休后是可以領取養老金，但是領取的養老金肯定不會多。我們來看看養老金的計算方式。

養老金=基礎賬戶養老金+個人賬戶養老金

基礎養老金=÷2×繳費年限×1%

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數

可能很多人看到養老金計算公式之后感到云里霧里的，給大家概括一下就好了，養老金與四方面因素有關：

1、所在省份的平均工資水平;

2、你個人繳納社保以來的平均工資;

3、繳納社保的年限;

4、你退休時的年齡。

當地平均工資我們是決定不了的，經濟發達城市的平均退休金肯定會比較高;退休年齡往往與你的工種有關，如果你的工作性質固定了，你也決定不了。

所以我們能決定什么呢?個人工資水平和繳納社保的年限，個人工資水平越高，繳納社保時間越長，你領取的養老金也越多。

如果你只繳15年社保就不繳了，那么你退休后領取的養老金肯定會少很多。

此外，如果你是普通上班族，個人繳納的養老保險只占小頭，單位繳納的才是大頭，比如北京地區個人繳納比例是8%，單位繳納比例是20%。

如果你不繳社保了，那么單位繳納的部分也享受不了，多虧啊。

二、對醫保的影響

社保包括無險：養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險，其中養老和醫療最為重要，因為這關系到我們退休之后的養老及醫療待遇問題。

如果你說，養老金領取少我不在乎，每個月省下來的社保錢，我拿去理財，收益不比養老金少。且不說你的理財能力如何，是否會遇到收益很低、虧損、詐騙等情況，就問你一點，你想過醫療保險沒有?

醫療保險男性需要繳滿25-30年、女性需要繳滿20-25年，退休后才能享受醫療報銷待遇。

如果你社保只繳了15年，那么停繳之后，你將立即不能享受醫療報銷的待遇，并且退休之后也不能享受。現在看病多貴啊，如果全部自費，多吃虧啊。

所以，綜合養老和醫療兩方面來看，社保繳納15年就停止繳費，對個人的待遇來看差別太大了。此外，對于很多年輕人來說，不懂得開源節流，開銷支出太大，其實把錢拿去繳社保，未嘗不是一種“儲蓄”呢。