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江西工傷保險賠償標準是什么?有哪些規定?

工傷保險是勞動法重要組成部分。員工在工作期間、工作地點因工作原因受到人身傷害,按照傷害等級可獲得一定比例的工傷保險賠償。江西工傷保險賠償標準是多少呢?江西工傷一級到十級賠償標準有哪些?想要了解更多關于江西工傷保險賠償標準的知識,請看下面的介紹。

江西工傷保險賠償標準

一、一級至四級傷殘賠償標準

1.一次性傷殘補助金賠償標準

①一級傷殘24個月的本人工資;

②二級傷殘22個月的本人工資;

③三級傷殘20個月的本人工資;

④四級傷殘18個月的本人工資。

2.傷殘津貼賠償標準

①一級傷殘本人工資的90%;

②二級傷殘本人工資的85%;

③三級傷殘本人工資的80%;

④四級傷殘本人工資的75%。

二、五級、六級傷殘賠償標準

1.一次性傷殘補助金賠償標準

①五級傷殘16個月的本人工資;

②六級傷殘14個月的本人工資。

2.傷殘津貼賠償標準

①五級傷殘本人工資的70%;

②六級傷殘本人工資的60%。

三、七級至十級傷殘賠償標準

1.一次性傷殘補助金賠償標準

①七級傷殘12個月的本人工資;

②八級傷殘10個月的本人工資;

③九級傷殘8個月的本人工資;

④十級傷殘6個月的本人工資。

2.一次性傷殘就業補助金賠償標準

①七級傷殘10個月的本人工資;

②八級傷殘9個月的本人工資;

③九級傷殘8個月的本人工資;

④十級傷殘7個月的本人工資。

三、職工因工死亡賠償標準

1.喪葬補助金、一次性工亡補助金賠償標準

①喪葬補助金標準為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;

②一次性工亡補助金標準由各統籌地區人民政府規定。

2.供養親屬撫恤金賠償標準

①配偶按該職工本人工資的40%計算,其余的按30%計算,逐月由經辦機構支付,至喪失享受條件止。

②工亡職工配偶,男年滿60周歲、女年滿55周歲,按月每人支付工亡職工本工資的40%,配偶為孤寡老人時,可增加10%計算,逐月由經辦機構支付至喪失享受條件時止。

③工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲或父母雙亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,其祖母、外祖母年滿55周歲,由經辦機構按人每月以工亡職工本人工資的30%,撫恤金享受人為孤寡老人的,增加10%的標準支付。

④工亡職工子女未滿18周歲,工亡職工子女死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲或工亡職工父母死亡或完全喪失勞動能力,其弟妹未滿18周歲的,由經辦機構按每人每月以工亡職工本人工資的30%,享受人為孤兒時可增加10%的標準支付待遇享受人(或監護人)直至18周歲止。

以上就是小編為你介紹的關于江西工傷保險賠償標準的知識,希望能夠對大家有所幫助。

*本資料所載內容僅供您更好地理解保險知識之用;您所購買的產品保險利益等內容以保險合同載明為準。部分內容來源于網絡,僅供參考
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